3天。根据查询山西龙源新能源有限公司面试的相关资料得知,山西龙源新能源有限公司面试完3天后入职。面试是公司挑选职工的一种重要方法,是通过书面面谈或线上交流视频电话的形式来考察一个人的工作能力与综合素质,可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。
原因如下:
1、公司扩张:禄丰新能源是一个不断发展和扩张的公司,需要不断增加员工来满足业务需求和市场扩张。
2、人员流动:员工的离职或调动造成岗位空缺,导致公司需要寻找新的人才来填补这些职位。
3、技术更新和创新:随着技术的不断发展和更新,禄丰新能源需要寻找具备新技术和创新思维的人才来推动公司的技术进步和创新。